Американська компанія Palantir, яку вважають одним із провідних розробників програмного забезпечення для оборонної сфери та штучного інтелекту, зіткнулася з внутрішньою кризою. Частина співробітників залишає компанію на тлі політичних суперечок, репутаційних ризиків і конкуренції за фахівців у сфері ШІ.
Про це пише Financial Times.
За даними видання, однією з причин загострення ситуації стали розбіжності всередині компанії щодо її публічної позиції та співпраці з військовими структурами. Додатковий резонанс викликало поширення керівником стратегічного взаємодії Palantir Еліано Юнесом відео зі слоганом “Recon стежить за тобою”, яке спричинило гостру реакцію серед частини працівників.
Як зазначається, співробітники, які працюють із цивільними клієнтами, зокрема лікарнями, зіткнулися із запитаннями щодо репутації компанії. На цьому тлі частина інженерів вирішила звільнитися.
За інформацією видання, Palantir також стикається з політичним і комерційним тиском. Демократична партія США, яка може повернути контроль над Палатою представників, розглядає можливість проведення слухань щодо діяльності компанії та ініціювання розслідування.
У Європі окремі державні органи Швейцарії, Німеччини та Франції відмовляються від використання програмного забезпечення Palantir, посилаючись на питання цифрового суверенітету. Крім того, мер Лондона Садік Хан заблокував поліцейський контракт на 50 мільйонів фунтів.
Тиск відчувається і з боку інвесторів. Пенсійний фонд Нідерландів ABP продав акції Palantir на 825 мільйонів євро, а суверенний фонд Норвегії закликав провести офіційне розслідування щодо використання програмних рішень компанії в секторі Гази.
Видання також зазначає, що від початку 2026 року акції Palantir втратили майже чверть вартості. Додатковий тиск створюють інвестори, які ставлять на подальше падіння ціни паперів.
Окремою проблемою для компанії стала боротьба за висококваліфікованих спеціалістів. На тлі масштабних інвестицій у штучний інтелект OpenAI та Anthropic активно переманюють інженерів, а, за оцінками аналітиків, робота в Palantir для частини фахівців стала репутаційно суперечливою.
Financial Times зазначає, що модель Palantir значною мірою спирається на інженерів, які працюють безпосередньо із замовниками, адаптуючи програмне забезпечення під конкретні потреби. Якщо компанія втратить можливість утримувати таких фахівців, це може позначитися на її конкурентоспроможності навіть попри великі оборонні контракти.