Українці віком 50+ дедалі частіше знаходять роботу, а роботодавці переглядають своє ставлення до кандидатів старшого віку. За офіційними даними, сьогодні майже кожен третій працевлаштований через державну службу зайнятості має понад 50 років.
Про це повідомляє РБК-Україна.
За інформацією Державної служби зайнятості, влітку 2026 року люди віком 50+ становлять 32% усіх працевлаштованих через офіційні канали. Якщо у 2023 році роботу отримали 77 тисяч українців цієї вікової категорії, то у 2025 році їхня кількість зросла до 110 тисяч. Станом на середину літа цього року вже працевлаштовано близько 47 тисяч людей.
Найбільше вакансій для досвідчених працівників пропонують у Дніпропетровській, Львівській, Черкаській, Полтавській, Київській та Вінницькій областях.
Найчастіше роботодавці шукають продавців, водіїв, кухарів, швачок, пакувальників, трактористів і працівників з обслуговування будівель. Також високий попит мають бухгалтери, медичні сестри, соціальні працівники, державні службовці та охоронці.
Щоб допомогти людям старшого віку повернутися на ринок праці, у травні 2026 року в Україні запустили програму «Досвід має значення». Вона покликана допомогти роботодавцям знайти кваліфікованих працівників, а українцям — отримати роботу.
Станом на липень до програми вже долучилися понад 2300 учасників. Роботодавці відкрили більш як 2700 вакансій, близько 700 людей проходять стажування, а ще 800 уже офіційно працевлаштовані. Найчастіше учасники обирають вакансії продавців, бухгалтерів, адміністраторів, водіїв і кухарів.
Подати заявку на участь можна через найближчий центр зайнятості або на офіційному порталі Державної служби зайнятості. Для цього необхідні паспорт, ідентифікаційний код, трудова книжка та документ про освіту.