Комітет Верховної Ради підтримав законопроєкт про новий спеціальний статус для працівників у районах активних бойових дій. Документ передбачає податкову пільгу, додаткові гарантії та новий формат роботи.
Про це повідомляє Судово-юридична газета.
Комітет Верховної Ради з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів рекомендував парламенту ухвалити за основу законопроєкт №15340. Документ пропонує запровадити новий правовий механізм для людей, які під час воєнного стану забезпечують роботу державних органів, територіальних громад, критичної інфраструктури та життєдіяльність населення на територіях активних бойових дій.
Однією з головних змін стане спеціальний режим оплати праці. Роботодавці зможуть укладати строкові трудові договори з підвищеною оплатою, а також надавати працівникам додаткові гарантії й компенсації за роботу в небезпечних умовах.
Законопроєкт також передбачає запровадження вахтового методу роботи для критично важливих підприємств, установ і служб у прифронтових районах. Роботодавці забезпечуватимуть працівників проживанням, транспортуванням, ротацією та соціальним захистом.
Окремо пропонують запровадити офіційний статус «учасник забезпечення життєдіяльності на територіях активних бойових дій». Його зможуть отримати лише ті, хто особисто виконує трудові обов’язки в небезпечних районах. Це стосується медиків, енергетиків, транспортників, державних службовців, комунальників та працівників інших суспільно необхідних служб.
Документ передбачає повне звільнення таких працівників від сплати податку на доходи фізичних осіб. Пільга поширюватиметься не лише на посадовий оклад, а й на надбавки, премії, винагороди, компенсаційні та заохочувальні виплати, нараховані за період роботи в районах активних бойових дій.
Зараз ставка ПДФО становить 18%. Наприклад, працівник із зарплатою 20 000 гривень після запровадження пільги зможе додатково отримувати 3 600 гривень щомісяця. За вищих доходів сума економії буде більшою.
Скористатися пільгою можна буде лише після документального підтвердження спеціального статусу та періодів роботи. Якщо на момент нарахування зарплати таких документів не буде, податок утримуватимуть за загальними правилами. Після отримання підтвердження передбачений перерахунок уже сплаченого ПДФО.
Наразі законопроєкт №15340 перебуває на розгляді парламентських комітетів. Якщо Верховна Рада підтримає його в першому читанні, документ доопрацюють, винесуть на остаточне голосування, а після підписання президентом і офіційного опублікування він набуде чинності.