З 1 січня 2026 року в Україні офіційно почав діяти новий розмір мінімальної заробітної плати, який держава не переглядала майже два роки. Після тривалої паузи показник нарешті підвищили, однак замість очікуваного оптимізму новина викликала хвилю активних обговорень серед українців.
Відповідно до закону про державний бюджет на 2026 рік, мінімальна зарплата тепер становить 8 647 гривень на місяць. У погодинному вимірі це 52 гривні. Загальне підвищення склало 647 гривень у порівнянні з попереднім рівнем, який тримався на позначці 8 000 гривень ще з квітня 2024 року і не змінювався протягом усього 2025 року, попри зростання цін та інфляцію.
Хоча формально показник зріс, багато громадян сприйняли таке підвищення стримано. У попередні роки активно обговорювалися значно амбітніші плани щодо збільшення мінімалки. Йшлося про поетапне підвищення до понад 11 тисяч гривень до кінця 2025 року. Проте економічні труднощі змусили переглянути ці наміри, і фактична сума виявилася значно нижчою за очікування.
Ще більше запитань викликає реальний розмір виплат, які працівники отримують на руки. Встановлена сума є нарахованою, а після сплати податку на доходи фізичних осіб та військового збору вона помітно зменшується. У результаті чистий дохід становить трохи більше 6 900 гривень. Багато людей зазначають, що цих коштів ледве вистачає на базові витрати, включно з продуктами та комунальними платежами.
У фінансовому плані держави на 2026 рік додаткових переглядів мінімальної зарплати не передбачено. Це означає, що встановлений рівень у 8 647 гривень залишиться незмінним щонайменше протягом найближчих дванадцяти місяців без підвищень навесні чи влітку.
Водночас мінімальна зарплата впливає не лише на доходи працівників. Від цього показника залежать розміри частини соціальних виплат, лікарняних та страхових компенсацій. Також до нього прив’язаний розмір єдиного соціального внеску, який сплачують підприємці.