Кабмін запускає нові правила бронювання військовозобов’язаних, які повністю змінять систему вже з осені. Найбільший ризик виник для однієї категорії працівників, які можуть втратити відстрочку незалежно від статусу підприємства.
30 травня уряд затвердив постанову про масштабне оновлення механізму бронювання. Нові правила мають остаточно запрацювати до 1 вересня 2026 року.
Згідно з документом, до 10 червня центральні органи влади мали переглянути критерії для підприємств, які претендують на статус критично важливих. Уже до 1 липня почнеться перевірка цього статусу для всіх компаній.
Фінальний етап стартує 1 вересня. Саме тоді бізнес працюватиме за новими правилами.
Найгучніша зміна стосується працівників-сумісників. Їх більше не включатимуть до системи бронювання, навіть якщо вони працюють у критично важливих компаніях.
Раніше така можливість існувала в межах загальної квоти. Тепер цей механізм повністю прибрали.
Особливо гостро це вдарить по аграрному сектору. Координатор комітету “Українського клубу аграрного бізнесу” Євгеній Барков заявив, що дефіцит кадрів у галузі вже наближається до 30%.
Найбільше бракує механізаторів, агрономів, сервісних інженерів та операторів зернопереробних підприємств. Станом на 16 червня у Державній службі зайнятості було відкрито 1665 вакансій лише в агросекторі.
У молочній галузі кадровий дефіцит уже сягнув 15%. Про це повідомила заступниця гендиректора Асоціації виробників молока Олена Жупінас.
Барков пояснив, що багато працівників оформлені на чверть ставки через нестачу людей, але фактично виконують повний обсяг роботи. Після 1 вересня вони залишаться на роботі, але без бронювання.
Експерт вважає, що одним із рішень можуть стати прискорені програми підготовки нових кадрів. Водночас він попереджає: без швидких рішень Україна може втратити частину позицій на світовому аграрному ринку.