Співробітники ТЦК та СП часто стикаються з агресією та звинуваченнями з боку громадян, зокрема, щодо мобілізації. Олександр Бондарчук, який воював у складі 110-ї бригади, а зараз працює у 1-му відділі Звягельського районного ТЦК та СП, поділився своїм досвідом роботи у військкоматі.
За його словами, робота в ТЦК пов’язана зі значними труднощами, особливо під час спілкування з військовозобов’язаними та їхніми родинами. Йому доводиться повідомляти про загибель військових та вручати повістки про мобілізацію, що часто викликає негативну реакцію.
“Важко приносити повідомлення про загибель, важко приносити повідомлення про мобілізацію. Але все залежить від того, в яку сім’ю йдеш. Якщо загинув доброволець — це одне, а якщо мобілізований, то може виникнути серйозний конфлікт. Родичі звинувачують, що це ТЦК його силою забрав і ТЦК винен”, – розповідає Олександр Бондарчук.
За його словами, після повернення з фронту він сподівався на спокійнішу роботу, але ситуація змінилася. Співробітники ТЦК стали сприйматися як “вороги” для своїх же людей.
“Зараз із нас зробили ворогів для своїх же людей. З’явилося слово “тецекашник”. Ми не встигаємо приїхати до села, як інформація про нас уже поширилася в місцевих інтернет-групах. Вже за 20 хвилин чоловіки призовного віку сховалися і втекли — як від облави”, — зазначає військовий.
Олександр Бондарчук вважає, що держава має важелі впливу на оптимізацію мобілізаційної роботи. Він пропонує запровадити механізми, які спонукали б ухилянтів звертатися до ТЦК самостійно, наприклад, через блокування зарплатних карток, мобільного зв’язку чи інших послуг.
“Люди не розуміють, що завдання особового складу ТЦК — їх повідомити, оформити документи тощо. Вони роблять нас відповідальними за війну, діряві кордони, медичні висновки, злобу спрямовують на нас, бо ми під рукою”, — зауважує Бондарчук.
На його думку, було помилкою покласти обов’язок розносити повістки саме на співробітників ТЦК, а не на представників місцевої влади.
Військовий пояснює, що такі заходи значно полегшили б роботу ТЦК, адже їхнє головне завдання — не силою ловити людей, а організовувати процес мобілізації.