Компанії мають платити своїм працівникам не менш як 20 тисяч гривень, аби їх забронювати. Це і є реалізація принципу “працюй або воюй”.
Прем’єр-міністр Денис Шмигаль уточнив, що такий рівень зарплати дозволить вивести підприємства з тіні, повідомляє “Інтерфакс-Україна“.
Прем’єр-міністр України
Це дійсно принцип “воюй або працюй”. Або компанія працює і наповнює бюджет, сплачуючи відповідний рівень зарплат і виходячи з тіні, або такі компанії вживають певних заходів, щоб рівень зарплат був збільшений і відповідав середньогалузевому.
Варто зауважити, що про принцип “воюй або працюй” Шмигаль говорив ще в кінці літа. За словами прем’єра, уряд прагне вивести підприємства із тіні, аби збільшити податкові надходження у бюджет.
Нагадаємо! Ще у листопаді уряд впровадив нові правила бронювання. Тепер, підприємства, що хочуть забронювати своїх працівників, мають платити заробітну плату, яка рівна щонайменше 2,5 мінімальної зарплати. Тобто, станом на 2024 рік, виплати таких робітників не можуть бути менш як 20 тисяч гривень.
Кожен власник автомобіля мріє, щоб його «залізний друг» служив якомога довше без серйозних поломок і…
Не завжди є час на прибирання, але інколи потрібно швидко привести квартиру до ладу —…
Нові дослідження вчених викликають стурбованість: продукт, який практично завжди є у домашніх холодильниках, може становити…
Ідея "відіспатися наперед" довгий час вважалася міфом, однак сучасні наукові дослідження підтверджують: сон справді можна частково…
Навіть якщо Україна вступить до Євросоюзу, гривню одразу не скасують. Перехід на євро не буде автоматичним.…
Чимало військових ТЦК з груп оповіщення, які здійснюють мобілізаційні заходи, ігнорують вимогу носити бодикамери. Про це заявив…