Накопичувальна пенсійна система: старт із січня – нові правила

Міністерство соціальної політики України презентувало новий законопроєкт, який докорінно змінює механізм пенсійного забезпечення. Документ передбачає впровадження обов’язкового накопичувального рівня, що забезпечить прозорість та персоналізований підхід до збережень кожного працюючого громадянина.

Нові правила — коли старт?

У разі затвердження закону накопичувальний рівень почне діяти 1 січня 2026 року. Цей механізм має забезпечити більш прогнозовану та стабільну систему виплат у майбутньому.

Як працюватиме оновлена модель?

Система передбачає створення індивідуальних рахунків для всіх працюючих. Кошти, що накопичуватимуться на цих рахунках, формуватимуться за рахунок:

• внесків від роботодавців;
• додаткового фінансування з боку держави.

Головна відмінність полягає в персональному накопиченні — кожен учасник буде розпоряджатися власними заощадженнями.

Надійність і примноження активів

Зібрані фінанси інвестуватимуться у різні проєкти, що дозволить захистити їх від знецінення та навіть збільшити через отримання прибутку. При цьому власник коштів зберігає повний контроль над ними, а за необхідності зможе передати заощадження у спадок.

Як отримуватимуть виплати?

Для розпорядження накопиченнями пропонується два основні варіанти:

1. Пожиттєві виплати. Громадяни отримуватимуть кошти до кінця життя. У разі ранньої смерті залишок буде спадковано протягом перших десяти років.
2. Фіксований термін. Учасник самостійно вирішує, як довго хоче отримувати свої кошти.

Доступ до заощаджень

Збереження будуть доступними лише після досягнення 60-річного віку, за умови наявності 35-річного стажу.

Переваги нового підходу

• Можливість спадкування накопичень.
• Захист від інфляції завдяки інвестиціям.
• Прозорий і персоналізований підхід до виплат.

Реформа спрямована на створення стійкої, прогнозованої системи, яка відповідатиме сучасним викликам.