В Україні військовозобов’язані можуть отримати повістку від свого роботодавця – прямо на робочому місці. Також Міноборони зобов’язало роботодавців проконтролювати, щоб їхні працівники пішли до ТЦК. Як можуть покарати роботодавців за порушення правила призову, пояснив юрист Данило Гончаренко у коментарі “РБК“.
“У зв’язку з ухваленням нового закону про внесення змін до законодавства про мобілізацію, підприємства, установи та організації повинні більш активно сприяти мобілізації. Вони зобов’язані вести військовий облік працівників, видавати повістки та виконувати мобілізаційні розпорядження”, – розповів правозахисник.
Ухвалою Кабінету міністрів “Про затвердження Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів” на роботодавця можуть накласти штраф з кількох причин:
Порушення цих пунктів може призвести до покарання у вигляді фінансового стягнення. Сума, яку має заплатити роботодавець – від 34 до 59 тис. грн.
“Прийняття на роботу чи навчання здійснюється лише після взяття працівників на військовий облік у районних (міських) територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки”, – наголосив Гончаренко.
Столицю Кенії Найробі охопили масові протести через прийняття керівництвом країни законопроєкту про підвищення податків. Сотні протестувальників пішли…
Одіозний Тищенко – знову в центрі уваги, а цього разу ще й за ґрати може…
Починаючи з 17 липня, військовозобов’язані, які не оновили свої персональні дані, можуть отримати повістки від представників ТЦК…
Народний депутат України Микола Тищенко, який дням став фігурантом скандалу з побиттям військовослужбовця у місті…
У столиці Кенії Найробі мітингувальники намагалися штурмувати парламент, поліція відкрила по них вогонь. Щонайменше пʼятеро…
У середу, 26 червня, обмеження в електропостачанні триватимуть впродовж всієї доби. Обленерго будуть застосовувати графіки…